2jI1eGT9v9.jpg

COMPLIANCE

E GESTÃO DE RISCOS

Objetivo central:

COMPLIANCE E GESTÃO DE RISCO tem como objetivo apresentar, sob uma perspectiva prática, os principais padrões internacionais de compliance. Da importância de cada ação esperada aos requerimentos de implementação, saiba como se adequar a uma realidade de responsabilidade social corporativa cada vez mais exigida pelo mercado.

Certificação:

PDF

Baixe o prospecto 
do curso

Tipo do Curso
In company - EAD

Duração
6 horas

Ao final do curso, os participantes e a empresa receberão um certificado de comprovação de conclusão do curso.

Conteúdos programáticos:

1. MÓDULO CANAL DE DENÚNCIA


1. A importância do Código de Conduta;


2. Implementando um Canal de Denúncias

a. Aspectos principais a serem observados;


3. Confidencialidade:

a. Importância de manter todos os dados protegidos;

b. Legislação correspondente;


4. Proteção ao denunciante:
a. Procedimentos mínimos para proteger os denunciantes;
b. Legislação correspondente;


5. Denunciação caluniosa:
a. O que é denunciação caluniosa;
b. Consequências da denunciação caluniosa;
c. Legislação correspondente;


6. Procedimentos a serem implementados com os funcionários.

2. MÓDULO DIREITOS HUMANOS, DIVERSIDADE E INCLUSÃO


1. Principal legislação internacional e Brasileira;


2. Escravidão:

a. Definição de Escravidão Moderna e Trabalho Escravo Contemporâneo;
b. Números atuais e comparações;
c. Exemplos de Escravidão Moderna.


3. Trabalho Infantil:
a. Definição;
b. Limites legais;
c. Exemplos de Trabalho Infantil;


4. Cadeia de Suprimentos:
a. Importância de reportar e monitorar;
b. Pontos de alerta;
c. Países e atividades com alto risco para Trabalho Escravo;


5. Penalidades para Escravidão no Brasil;


6. Diversidade e Inclusão:
a. Definição;
b. Legislação básica;
c. Estudos e dados no Brasil e no mundo;
d. Crimes;
e. Procedimentos para implementação de uma cultura corporativa de diversidade e inclusão;
f. Benefícios de ter uma política de diversidade e inclusão.

3. MÓDULO ANTICORRUPÇÃO


1. Definição;


2. Quem é responsável?


3. Legislação;


4. Outras penalidades/consequências do descumprimento da lei;


5. Pagamento de facilitação:
a. O que é?
b. Exemplos;
c. Penalidades


6. Lavagem de Dinheiro:
a. O que é?
b. Exemplos;
c. Penalidades


7. Pontos de alerta;


8. Contratando terceiros:
a. Due diligence;
b. Controle contratual;
c. Monitoramento constante.

Docente:

foto 2.jpg

Samantha Monteiro de Carvalho Bittencourt

OAB/RJ 147.921
smonteiro@ffalegal.com.br